Die neue Karfreitags-Regelung hat österreichweit für Schlagzeilen gesorgt. Finden Sie hier den rechtlichen Hintergrund zur Entscheidung des EuGH zum Thema Karfreitag und zur neuen gesetzlichen Lage.
Beiträge mit Kategorie: MitarbeiterInnen/SV
Dem Arbeitnehmer wird in aller Regel der gute Glaube zugebilligt, dass er arbeitsunfähig ist, wenn der Arzt dies feststellt. Problematisch wird es, wenn er die Bescheinigung erschlichen hat.
Die AuftraggeberInnenhaftung für Subunternehmen entfällt, wenn das beauftragte Unternehmen in der sogenannten HFU-Liste geführt wird.
In Oberösterreich wurde die Förderung 1plus1 verlängert. Sie stellt Lohnkostenzuschüsse für Ein-Personen-Unternehmen in Aussicht, die ihren ersten Mitarbeiter/Mitarbeiterin einstellen.
Einkommen bis 1.681 Euro zahlen keine Arbeitslosenversicherung mehr. Verdienste bis zu 1.997 Euro im Monat profitieren von einer Absenkung des Versicherungssatzes.
Im Ministerrat wurde heute eine Reform der Rot-Weiß-Rot-Karte beschlossen. Gemeinsam mit der Mangelberufsliste soll damit mehr Schlüsselfachkräfte nach Österreich kommen.
Unternehmen sind verpflichtet, die Kosten für Unterbringung und Verpflegung ihrer Lehrlinge während des Berufsschulbesuchs zu tragen. Allerdings gibt es ein Recht auf Rückerstattung der Kosten
Der Nationalrat entfernt den Karfreitag aus dem Feiertagskalender. Wer künftig an diesem Tag frei haben will, muss dafür einen Urlaubstag nehmen.