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Beiträge mit Schlagwort: Führungskräfte


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Gehaltsreport 2021: So viel verdienen die Österreicher
Gehaltsreport 2021: So viel verdienen die Österreicher

Gehaltsreport 2021: So viel verdienen die Österreicher

52.000 Euro brutto im Jahr – so hoch liegt derzeit das durchschnittliche Jahresgehalt von Beschäftigten in Österreich. Im Vergleich zum Vorjahr sind das rund 8.000 Euro mehr: 2020 lag das Durchschnittsgehalt bei rund 44.000 Euro brutto jährlich. Das zeigt der StepStone Gehaltsreport 2021, für den die Online-Jobplattform Gehälter von rund 14.000 Arbeitnehmern in Österreich ausgewertet hat.

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Mitarbeiter können ihr Potenzial oft nicht voll entfalten
Mitarbeiter können ihr Potenzial oft nicht voll entfalten

Mitarbeiter können ihr Potenzial oft nicht voll entfalten

Jeder Dritte Arbeitnehmer in Österreich kann im Job die eigenen Potenziale nicht entfalten. Deshalb geht wertvolle Leistung für den Unternehmenserfolg verloren. Die Mitarbeiter wünschen sich mehr Austausch mit Führungskräften zur individuellen Potenzialentfaltung. Zu diesen Ergebnissen kommt eine Umfrage von XING.

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Tipps für Unternehmer: Neue Geschäftsideen entwickeln und umsetzen
Tipps für Unternehmer: Neue Geschäftsideen entwickeln und umsetzen

Tipps für Unternehmer: Neue Geschäftsideen entwickeln und umsetzen

Zum Entwickeln neuer, bahnbrechender Ideen muss man kein Genie sein. Davon war der Erfinder der Glühbirne, Thomas Edison, überzeugt. Wichtiger ist es ein klares Ziel zu haben und strukturiert vorzugehen. Dieses „Edison-Prinzip“ kann man lernen.

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Selbstverantwortung als Leader zeigen
Selbstverantwortung als Leader zeigen

Selbstverantwortung als Leader zeigen

Führungskräfte müssen, um die gewünschte Wirkung zu entfalten, wissen: Wofür stehe ich und wofür nicht? Sie brauchen eine klare Leadership-Identity, die ihnen als Kompass für ihr Handeln im Führungsalltag dient – aus Verantwortung gegenüber sich selbst, ihren Mitarbeitern und dem Unternehmen.

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Branchen setzen Hoffnungen in Digitalisierungsschub
Branchen setzen Hoffnungen in Digitalisierungsschub

Branchen setzen Hoffnungen in Digitalisierungsschub

Österreichs Branchen kommen nicht aus dem Krisenmodus und die letzten Monate haben sich für Menschen in allen Arbeitsfeldern als Dauer-Stresstest erwiesen. Wie es den Mitarbeitenden in den unterschiedlichen Branchen dabei geht, zeigt die aktuelle Great Place to Work-Studie „Branchen-Insights“.