Belohnt werden gute Berufsschulerfolge und eine hervorragende Leistungsbeurteilung durch den Lehrherrn. Antragsberechtigte sind die Lehrlinge selbst.
Beiträge mit Schlagwort: MitarbeiterInnen
In Oberösterreich lauft die Förderung 1plus1 bis Ende 2020. Sie stellt Lohnkostenzuschüsse für Ein-Personen-Unternehmen in Aussicht, die ihren ersten Mitarbeiter/Mitarbeiterin einstellen.
Wenn Zusatzleistungen klug gestaltet werden, sind MitarbeiterInnen bereit, auf zehn Prozent des Gehaltes zu verzichten. Gleichzeitig steigen Arbeitszufriedenheit und Mitarbeiterbindung.
Viele Unternehmen verändern ihre Organisation, aber im Talent Management verfolgen sie alte Muster: In über 70 Prozent der österreichischen Unternehmen sind Karrieremöglichkeiten nur auf Führungspositionen ausgerichtet.
Wenn sich ein Dienstnehmer durch Diebstahl, Veruntreuung etc. widerrechtlich bereichert hat, können diese Einbußen als Betriebsausgaben steuerlich mindernd geltend.
Kleinunternehmen erhalten seit 1. Juli 2018 von der AUVA 75 Prozent anstatt der bisherigen 50 Prozent der Entgeltfortzahlungen an den arbeitsunfähigen Dienstnehmer zurück.
Mehr als jeder zweite Beschäftige in Tirol ist mit seiner täglichen Arbeit zufrieden. Am unzufriedensten sind Arbeitnehmer in Vorarlberg.
Die Lohnverrechnung für Unternehmen ist seit 1. Jänner neu strukturiert. Mit der "monatlichen Beitragsgrundlagenmeldung" (mBGM) wird die Bürokratie für die Meldungen an die Sozialversicherung deutlich reduziert.